Atributii si responsabilitati
1. Monitorizarea cifrei de afaceri setata ca obiectiv
Monitorizarea cifrei de afacere setat ca obiectiv este principalul rezultat pe care trebuie sa-l urmărim si sa adaptam Marketing-ul in aceasta direcție. In anumite perioade din an, volumul producției scade din cauza sezonului, aceste perioade trebuie sa forțam creșterea volumului de comenzi prin promoții periodice
- Analizare, raportare si sintetizare Vânzările lunare/trimestriale
- Sa analizezi când scade volumul de vânzări- pentru a-l creste prin perioade de promoții
- Se asigura crearea tipului de promoții si planificarea lor cele fixe si cele ocazionale
2. Brand Identity
Întotdeauna vom pleca si ne vom referi la manualul de brand pentru orice comunicare directa sau indirecta către clienții noștri .
- Cunoașterea in detaliu a manualului de brand
- Înțelegerea pe deplin a Misiunii , valorilor si factorului diferențiator
- Respectarea arhetipului de brand in comunicări
- Asigurarea transmiterii mesajului de brand de oricare din colegii Valedo
- Creare si trimiterea de newsletter intern către colegii - pentru a -si aprecia si a se mândri de munca pe care o fac
Abilitați: Cunoștințe despre Brand identity
Provocare: Urmărirea si corectarea comportamentelor la nivel de individ a angajaților in toate interacțiunile cu clientul dar si in interiorul companiei pentru a asigura percepția brandului din exterior
2. Website
Întrucât se pot modifica date tehnice despre sistemele Valedo, timpi de execuție, si parteneri Valedo, scopul principal este sa ne asiguram ca avem informația la zi postata pe website-ul nostru
- Menținerea design-ului si mesajelor din website conform identității de brand a companiei
- Menținerea la zi a informațiilor despre sisteme
- Menținerea la zi a informațiile despre parteneri
- Menținerea la zi a formularelor de pe website-ul companiei
- Publicarea, sau retragerea de la publicare a partenerilor care respecta sau nu condițiile de colaborare
Abilitați: Cunoștințe despre Brand identity, Design,
Mesaj, Alegerea Celor mai reprezentative imagini si video-uri
Provocare: Urmărirea si analizarea traseului vizitatorului, pregătirea si impunerea unui
traseu astfel încât sa-l calificam cat mai mult înainte de a-si estima costul
proiectului sau
3. Crearea/actualizarea materialelor de informare si promovare a brandului
O imagine face cat o mie de cuvinte! Orice mesaj pe care-l comunicam are un impact mult mai puternic atunci când este reprezentat si in imagini, așa ca foarte mare accent pe grafica , foto si video.
- Căutare si colaborarea cu agenții de grafica pentru executarea graficii
- Agenții de foto si video pentru prezentările sistemelor
- Crearea si actualizare de broșuri si cataloage
- Menținerea datelor din cataloagele online la zi
- Printarea pliantelor comandate de distribuitorii Valedo
- Creare si actualizare catalog general generale Valedo
- Creare șablon Flyere prezentare sisteme Valedo cu datele de contact pentru fiecare distribuitori ( conform condițiilor) – si asigurarea livrării lor periodice către acești distribuitori
- Creare de alte materiale grafice printate pentru o expunere a brandului cat mai mare dedicate distribuitorilor ( costumație, roll-up , bannere, rulete... etc)
Provocare: Stabilirea cerințelor detaliate de colaborare pentru a obține rezultate cat mai bune de la agențiile cu care colaboram
4. Profilul paginilor de social media actualizate si folosirea tuturor instrumentelor de prezentare specifice rețelelor de social media
Profilele de pe social media, pot fi un bun început de a atrage vizitatori noi pe website-ul nostru, de aceea trebuie sa ținem cont ca toate informațiile in aceste profile sunt complete si la zi
- Profilul companiei pe Google My business cu toate produsele sale
- Profilul companiei pe Facebook cu toate produsele sale
- Profilul companiei pe Instagram cu toate produsele sale
- Profilul companiei pe Pinterest cu toate produsele sale
- Profilul companiei pe LinkedIn cu toate produsele sale
- Articol wikipedia Valedo Systems
Abilitați: Cunoștințe despre toate rețelele de socializare, Organizarea informației companiei si produselor noastre
Provocare: Sa fie înțeles in detaliu fiecare sistem pe care noi îl fabricam, si felul in care lucram cu beneficiarul final
5. Administratoare reclame pe platforme de social si Google
Reclamele vor avea un buget alocat lunar împărțit in Google
ads, si Facebook ads.
Google va avea rolul de a aduce noi vizitatori pe site. Iar Facebook de a-i
califica sa cumpere după ce au ieșit de pe website-ul nostru.
- Google ads
- Meta ads
- Pintereset
Abilitați: Google si Facebook Ads, Audiente, Grafic design pentru retarghetare , Lucru cu buget alocat
Provocare: Analizarea strategiei cea mai eficienta de reclama si găsirea celor mai importanți diferențiatori pentru fiecare sistem in parte
6. Suport Marketing Parteneri Valedo
Un canal de vânzare pe care trebuie neapărat sa-l luam in considerare, sunt distribuitorii noștri, acestea trebuie ajutați si chiar instruiți daca este cazul cum sa se prezinte , cum sa promoveze produsele noastre
- Ajutarea partenerilor când e nevoie de grafica
- Printarea pliantelor comandate de distribuitorii Valedo
Abilitați: Comunicare , Analitic
Provocare: Urmărirea permanenta a canalelor de promovare a distribuitorilor noștri si intervenirea când e nevoie pentru a corect eventualele mesaje greșite
7. Marketing automation
Întotdeauna exista si clienții care doar verifica preturi nefiind sigur ca pot cumpăra acum! Pentru ei , astfel încât sa economisim timp, dar sa nu ratam vreo posibila șansa trebuie sa automatizam un flux de email-ul pentru a-l califica si a-l convinge sa cumpere cat mai curând
- Stabilirea un strategii de marketing automation pentru beneficiarii necalificați
- Analizarea performantei si îmbunătățirea strategiei
Abilitați: Analitic,
Provocare: Găsirea fluxul de automatizare cel mai eficient
8. Atribuții de manager: Manager peste Departamentul Marketing si CeX
In subordine vei avea personalul din departamentul de marketing si Customer Experience si vei direct responsabil de performantele personalului respectiv
- Departamentul de Social Media Marketing cu toate subramurile sale de comunicare in SM
- Departamanetul de Customer Experience si subramurile sale de comunicare verbala, scrisa si prezentiala in fata clientului
Care-i provocarea cea mare?
Portofoliu de furnizori de servicii externalizate de marketing pentru proiectele de marketing ce necesita colaborarea eficienta cu diferiti furnizori
De ce valedo?
Pentru ca ne-am concentrat pe responsabilitate si calitate, in cei 12 ani , am obtinut o crestere naturala a companiei
Acest lucru inseamna :
- Stabilitate si incredere pentru salarizati
- Un orar de munca stabil
- Un loc de munca cu toate conditiile
- Un loc de munca in care-ti poti desfasura munca organizat
- Posturi de munca cu responsabilitati si nivele de salarizare
- Posibilitati de a avansa in munca ta si a castiga mai multi bani
- Beneficii extra fata de salarii
Majoritatea colegilor au o vechime de 5-7 ani la noi in firma ( mai vechi de atat au devenit deja partenerii nostri cu propriile sale firme) , dar pentru ca in iulie anul acesta am mutat productia intr-o hala mai mare avem binenteles si colegi mai noi si inca mai avem nevoie de acoperirea anumitor posturi de lucru, printre care si cel pe care-l citesti acum!
Care-i progamul de munca?
Programul de munca este de 40/ore pe saptamana
Pentru municitorii din productie programul este mai strict, lucreaza 08 ore jumate de luni pana joi, pentru ca vineri sa poata pleca cu 2 ore mai devreme!
- L-J: 07:30-17:00 ( 1 ora pauza de masa)
- V: 07:30 - 15:00
Dar pentru aceasta pozitie programul va fi mai flexibil si probabil poate fi distribuit in felul urmator:
- Luni -Joi : Incepere program intre 08:00 si 08: 30 - Si lucram 08 ore jumate
- Vineri : Incepere program intre 08:00 si 08: 30 - si plecam cu 2 ore mai devreme
Salariu si beneficii
Apreciem colegii nostri , iar in momentul de fata salariul bugetat pentru aceasta pozitie vine la pachet cu urmatoarele beneficii:
- Salarii reale pe cartea de munca și transparente.
- 6200 net plus bonuri de masa in valoare de 800 de lei
- Mașină de serviciu pentru uz personal.
- Al 13-lea salariu în două transe.
- Bonus de ziua de naștere
- Bonuri cadou de Crăciun și Paște.
- Bonus pentru fiecare an de vechime
- Buget in valoare de 10 000 lei anual pentru cursuri de specializare profesionala pe care vrei sa le urmezi
- Condiții de muncă excelente cu un spatiu organizat, curat si incalzit
- Un program de lucru respectat, fara munca in ture cu vinerea mai scurta
- Un loc de munca unde perfomantele sunt evaluate in urma masurarii indicatorilor de perfomanta nu dupa sentiment sau dupa pareri personale