Manager productie/Sef Productie

Popești-Leordeni, România

Aplica direct in website-ul nostru

​Hey probabil ai ajuns pe aceasta pagina pentru ca ai aplicat pe website-ul de recrutare BestJobs! 
​Te rugam aplica direct aici si promitem ca canditatura ta nu va ramane fara raspuns! Iti vom spune daca esti potrivit sau nu sau in ce stadiu este CV-ul tau in procesul nostru de recrutare!

man holding brown leather bag leaning on white wall

​Seful de producție joacă un rol crucial în orice organizație de producție, având responsabilitatea de a supraveghea și coordona procesul de fabricație. Rolul său implică planificarea, implementarea și monitorizarea tuturor etapelor de producție, pentru a asigura că produsele sunt fabricate la standardele de calitate dorite, în termenul stabilit și în conformitate cu bugetul. Colaborează strâns cu alte departamente, furnizori și clienți, și își conduce echipa pentru a atinge obiectivele de producție si productivitatea ridicata.

Responsabilități Cheie:

  1. Planificarea și Coordonarea Producției:
    • Coordonarea liniilor de producție, monitorizarea resurselor și supervizarea fluxului de producție pentru respectarea termenelor limită.
  2. Controlul Calității:
    • Implementarea și menținerea standardelor de calitate, supervizarea procedurilor de control al calității și colaborarea cu furnizorii.
  3. Managementul Echipei:
    • Supravegherea și instruirea echipei, implementarea procedurilor de siguranță și asigurarea respectării lor.
  4. Gestionarea Tehnologiei și Instrumentelor:
    • Răspundere pentru utilizarea corectă și întreținerea utilajelor și tehnologiei.
  5. Analiza și Îmbunătățirea Proceselor:
    • Monitorizarea performanței producției și implementarea îmbunătățirilor continue pentru eficientizarea proceselor.
  6. Comunicarea și Colaborarea Interdepartamentală:
    • Colaborarea cu echipele de vânzări, aprovizionare și alte departamente pentru a asigura fluxul eficient de informații.


Technical Expertise
Team management
Customer relationship
Autonomy
Administrative Work

Responsibilitati

  • Supervizarea productie in termen
  • Supervizarea productivitatii operatorilor
  • Implementare standardelor de calitate
  • Managementul Echipei si a utilajelor
  • Analiza și Îmbunătățirea Proceselor

Cerinte

  • Abilități de Planificare și Organizare
  • Cunoștințe Solide în Controlul Calității
  • Leadership
  • Experienta in Utilizare ERP-urilor
  • Raportari productie/productivitate

Nice to have

  • Lean Manufacturing și Six Sigma
  • Certificări în Controlul Calității
  • Cursuri de leadership

Ce-i misto la acest job, lucrand la noi?

  • O echipa de oameni echilibrati, intr-o cultura prietenoasa si deschisa
  • Fara instrumente stupide de folosit, fara ore de lucru rigide
  • Un manager plin de idei si dispozitie pentru a asculta
  • Extindeti-va cunostintele despre diverse industrii de afaceri
  • Responsabilitati si provocari reale intr-o companie care evolueaza rapida
Produsele noastre

Exploreaza website-ul nostru si descopera produsele pe care le producem si suntem mandrii cu ele .

Exploreaza

Atributii si responsabilitati

1. Planificarea și Coordonarea Producției:

  • Coordonarea celor 2 linii de producție și 7 centre de lucru.
  • Monitorizarea și planificarea resurselor necesare pentru fiecare proiect.
  • Supervizarea fluxului de producție și asigurarea respectării termenelor limită.
  • Organizarea și planificarea producției sistemelor.
  • Prioritizarea urgențelor, refacerilor, cererilor partenerilor.
  • Crearea refacerilor de sisteme și alocarea componentelor necesare acestora.
  • Planificarea săptămânală a comenzilor de producție în funcție de data de livrare.
  • Menținerea legăturii strânse cu furnizorii de materie primă.

2. Controlul Calității:

  • Implementarea și menținerea standardelor ISO9001.
  • Supervizarea și implementarea procedurilor de control al calității la fiecare etapă a procesului.
  • Colaborarea cu furnizorii pentru a se asigura de calitatea materiilor prime.
  • Realizarea procedurilor de lucru pentru toate posturile și urmărirea aplicării lor.
  • Confirmarea comenzilor de vopsitorie, emiterea avizelor, înmânarea fișelor, asigurarea cunoașterii și aplicării procedurii de pregătire pentru vopsitorie.


3. Managementul Echipei:

  • Supervizarea și instruirea echipei de producție și manipulanți.
  • Implementarea procedurilor de siguranță și asigurarea respectării lor.
  • Gestionarea activităților din hala de producție, inclusiv starea generală a halei și curții.
  • Menținerea relației cu echipa din subordonare, asigurarea respectării programului de lucru, evidența întârzierilor, suport pentru angajați.


4. Formare și Dezvoltare a Personalului:

  • Dezvoltarea unui program de formare continuă pentru echipa de producție.
  • Asigurarea că angajații sunt instruiți corespunzător și că înțeleg și respectă procedurile companiei.
  • Se asigură că echipamentul de lucru este purtat de către angajați și ia măsurile necesare.


5. Gestionarea Tehnologiei și Instrumentelor:

  • Răspunderea de utilizarea corectă și întreținerea utilajelor de producție.
  • Colaborarea cu echipa IT pentru a asigura funcționarea eficientă a ERP-ului Odoo.
  • Supravegherea utilajelor din hala de producție și buna funcționare a lor.
  • Programează/utilizează utilaje, găsirea soluțiilor pentru defectiuni, mentenanța utilajelor.

6. Relații cu Furnizorii și Partenerii:

  • Negocierea și gestionarea relațiilor cu furnizorii și partenerii externi, cum ar fi vopsitorii.
  • Colaborarea strânsă cu partenerii pentru a asigura conformitatea și calitatea materiilor prime și serviciilor externalizate.
  • Suport tehnic pentru partenerii montatori, menținerea legăturii cu montatorii și răspunsul la solicitările acestora.


7. Comunicarea și Colaborarea Interdepartamentală:

  • Colaborarea cu echipele de vânzări și aprovizionare prin sistemul ERP Odoo.
  • Asigurarea că informațiile sunt transmise corect și eficient între departamente.


8. Raportare și Responsabilități Suplimentare:

  • Raportarea periodică a performanței și problemelor de producție către conducerea de vârf.
  • Implementarea proiectelor și inițiative specifice pentru îmbunătățirea operațiunilor de producție.
  • Menținerea legăturii cu Managerul.


9. Analiza și Îmbunătățirea Proceselor:

  • Monitorizarea și analiza performanței liniilor de producție.
  • Implementarea îmbunătățirilor continue pentru eficientizarea proceselor.
  • Gestionarea situațiilor atipice, atribuirea responsabilităților, delegarea personalului adecvat, urmărirea termenului de soluționare.


10. Strategie și Aliniere Organizațională:

  • Contribuirea la dezvoltarea și implementarea strategiei de producție a companiei.
  • Coordonarea și alinierea echipei de producție cu obiectivele și valorile companiei.
  • Stoc și organizare: urmărirea stocului, modificarea cantităților pentru optimizarea producției, menținerea zonei depozitului organizată, etichetarea rafturilor, crearea și configurarea produselor.

Care-i provocarea cea mare?


Rezultate Cheie și Responsabilități pentru Rolul de Șef de Producție:

1. Supervizarea și Eficiența Producției:

  • Asigurarea unui flux de producție eficient, cu respectarea strictă a termenelor limită.
  • Responsabil pentru finalizarea a 250 de proiecte pe lună, gestionând timpul și resursele eficient.

2. Productivitate și Performanță:

  • Creșterea și menținerea ratei de productivitate a operatorilor la peste 60% din timpul de lucru.
  • Attingerea unui OEE (Overall Equipment Effectiveness) de 80%, indicând eficiența ridicată a proceselor de producție.

3. Gestionarea Inventarului:

  • Monitorizarea riguroasă a stocurilor necesare pentru producție.
  • Asigurarea unei gestionări proactive a CDA-urilor (Cereri de Achiziție), evitând întârzierile și blocajele în fluxul de producție.

4. Standarde de Calitate:

  • Implementarea și supravegherea standardelor de calitate pentru a menține rata defectelor de fabricație sub 5%.
  • Responsabil pentru toate aspectele calității, de la inspecție până la asigurarea conformității produsului finit.

De ce valedo?


  Pentru ca ne-am concentrat pe responsabilitate si calitate, in cei 11 ani , am obtinut o crestere naturala a companiei

Acest lucru inseamna :

  • Stabilitate si incredere pentru salarizati
  • Un orar de munca stabil 
  • Un loc de munca cu toate conditiile
  • Un loc de munca in care-ti poti desfasura munca organizat
  • Posturi de munca cu responsabilitati si nivele de salarizare
  • Posibilitati de a avansa in munca ta si a castiga mai multi bani 
  • Beneficii extra fata de salarii

Majoritatea colegilor au o vechime de 5-7 ani la noi in firma ( mai vechi de atat au devenit deja partenerii nostri cu propriile sale firme) , dar pentru ca in iulie anul acesta am mutat productia intr-o hala mai mare avem binenteles si colegi mai noi si inca mai avem nevoie de acoperirea anumitor posturi de lucru, printre care si cel pe care-l citesti acum!

Care-i progamul de munca?


Programul de munca este de 40/ore pe saptamana

Pentru muncitorii din productie programul este mai strict, lucreaza 08 ore jumate de luni pana joi, pentru ca vineri sa poata pleca cu 2 ore mai devreme!

  • Luni-Joi: 07:30-17:00 ( o ora pauza de masa)
  • Vineri: 07:30 - 15:00

Salariu si beneficii


Apreciem colegii nostri , iar in momentul de fata salariul bugetat pentru aceasta pozitie vine la pachet cu urmatoarele beneficii:

    • Salarii reale pe cartea de munca și transparente.
    • Salariu 9000 lei brut incasat sub forma de salariu NET 6200 plus 840 bonuri de masă. (Cod Caen 2512 in constructii)
    • Mașină de serviciu pentru uz personal.
    • Al 13-lea salariu în două transe.
    • Bonus de ziua de naștere 
    • Bonuri cadou de Crăciun și Paște.
    • Bonus pentru fiecare an de vechime
    • Buget in valoare de 10 000 lei anual pentru cursuri de specializare profesionala pe care vrei sa le urmezi
    • Condiții de muncă excelente cu un spatiu organizat, curat si incalzit
    • Un program de lucru respectat, fara munca in ture cu vinerea mai scurta
    • Un loc de munca unde perfomantele sunt evaluate in urma masurarii indicatorilor de perfomanta nu dupa sentiment sau dupa pareri personale